实现点对点式精准预防

□ 李睿杰 李月英　　我们石家庄铁路运输检察院，近年来自觉把预防职务犯罪工作放到服务铁路科学发展的大局中加以谋划和推进，通过整合预防力量、拓宽预防路径、创新预防方式，在求新、求变中积极打造出具有自身特点的预防职务犯罪工作模式，全面推进预防职务犯罪工作上水平、上台阶，为服务平安铁路、和谐铁路建设作出了积极贡献。　　整合预防力量，变部门抓预防职务犯罪为检察长亲自抓。为进一步落实省检察院领导提出的进一步加大预防职务犯罪工作的要求，我院变过去预防职务犯罪部门抓预防为检察长亲自抓职务犯罪预防，组成了由检察长、纪检组长、专职委员，以及预防科、控申科等人员组成的预防职务犯罪小组。同时，确定了以职务犯罪预防为依托，兼顾服务平安铁路、和谐铁路建设的工作思路，改变过去只局限于上法制课的“面对面”式粗放预防，通过同单位负责人及重要岗位负责人进行个别谈话，实现了预防的“点对点”式的精准预防；改变预防与铁路企业综合治理脱节问题，做到职务犯罪预防与铁路企业内治安综合治理同步，服务平安铁路、和谐铁路建设。迄今，我院先后与重点岗位领导干部谈话155人次，向8个单位提出预防职务犯罪建议意见19条。　　借鉴纪委巡视成功做法，努力拓宽预防职务犯罪路径。针对过去职务犯罪预防存在的检察机关“一头热”的问题，我院积极协调北京铁路局党委、纪委，取得他们支持，召开了辖区内39家铁路系统和工程建设单位的纪检部门负责人参加的工作联席会议，就铁路单位配合检察机关预防职务犯罪工作提出了明确要求，解决了基层单位对预防职务犯罪不积极、不配合问题。随后，我院到辖区管内的石家庄电力机务段、石家庄工务段、衡水车务段等8个铁路基层单位开展了预防调研，召开座谈会8次，同各单位领导和关键岗位干部个别谈话155人次，发放回收调查问卷186份，形成预防调研报告8篇,现场受理举报线索2件。此外，我院还先后同石家庄枢纽改造工程指挥部、邯长复线工程指挥部、石济客专有限公司、中铁十七局集团第三工程有限公司签订了4份检企共建协议书，建立了2个检察联络室，召开预防职务犯罪联席会议6次。　　打造预防职务犯罪新优势，做好创新这篇大文章。为贯彻落实最高检提出的加强预防职务犯罪阵地建设，切实提高预防职务犯罪公共宣传的受众面要求，我院积极挖掘铁路“点多线长”和人口密集的优势，同铁路党委的宣传部门、客运单位建立预防职务犯罪宣传协作机制，向社会宣传廉政常识和职务犯罪预防法律知识。截至目前，先后向石家庄客运段担当的北京西至广州、北京西至桂林、北京西至南昌、北京西至贵阳、北京西至西安等7趟高铁列车上投放了廉政教育公益宣传片，覆盖面达10省1市，运行里程11000多公里。此外，在坚持送法上门等传统做法的基础上，我院还创新宣传载体，编辑出版了《铁路系统职务犯罪预防问答》、《铁路系统职务犯罪警示录》，现已将3000余册送到一线干部职工手中。　　（作者单位：石家庄铁路运输检察院）

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